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培训2012年第5期

最新出炉 培训2012年第5期

家族企业的“传”说

  培养接班人,不只是培养某一个人,更重要的是培养一个团队,培养一种制度文化——这是传承的根基。中国家族企业的交接班时代已经到来,接班人培养难题正成为让企业主头疼的问题。 [详细]

培训2012年第5期

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杂志简介

《培训》杂志简介

《培训》杂志是中国第一本公开发行的企业培训与发展实战期刊,2005年创刊,月刊,新华报业传媒集团主管主办。杂志以“关注企业培训与人才发展”为宗旨,以“成就卓有成效的管理者”为使命,核心读者定位为企业人力资源与培训管理者,着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析,探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径。主要栏目有:特别报道、观点、培训案例与技术、精品课程、人物、调查研究等。

主编:朱伟正

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