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最新出炉 新民周刊2011年第18期

2011年最给力的招聘:连天红现象调查

  劳动报酬如何体现劳动价值?大到中国经济发展,小到企业运作,再小到农民兄弟的生存选择,究竟出现了什么难题?有专家对中国劳动力市场分析后认为,体制落后、无归属感、薪水低这三大因素导致制造行业员工频繁跳槽。企业要留住人才,稳定军心,给出与劳动力价值相等的薪酬,已经没有异议,只存在市场认可了。[详细] [评论]

新民周刊2011年第18期

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杂志简介

   《新民周刊》是目前中国国内报刊零售和自费订阅市场上发行量最大的时政类周刊,也是上海第一份综合性新闻周刊;它是历史悠久的文汇报、新民晚报联合组建报业集团后新创的首份媒体,也是目前具有全国影响的新闻周刊之一。自1999年1月创刊以来,它以“影响主流”为己任,关注“新闻、新知、新锐,民生、民情、民意”,力求理性、冷静、智慧的办刊风格,如今已凸现“国际视野、海派眼光、原创诉求、主流大刊”的成熟风范。

主编:丁曦林

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